強制度 提效能 | 光華時代公司組織召開制度宣講會

為適應光華時代公司發展需要，充分調動員工積極性和創造性，保障員工依法行使民主管理的權利，由光華時代公司黨支部牽頭，行政事業部、人力資源部、財務中心、信息技術部共同協作，將公司日常運營的相關制度進行了全面的修訂及完善。按照規章流程，在公示期結束后，公司于2023年12月12日上午10點，舉辦了公司制度宣講會。

本次制度宣講會設立主會場1個，線下分會場2個。外埠以及境外員工通過釘釘連線方式參加線上宣講。

光華時代公司黨支部副書記、副總經理張輝，行政事業部負責人劉蕊，人力資源部負責人位津津，財務中心負責人茹欣，信息技術部負責人金立軍分別就黨支部管理制度、行政管理制度、人事管理制度、財務管理制度和信息管理制度展開宣講。宣講內容緊貼公司管理的實際問題，圍繞制度出臺的背景、制度修訂前后的對比、制度的執行等方面進行了深入淺出地闡述和解析，并結合具體案例進行分析并為參會員工進行了答疑解惑。

宣講會強調，制度的生命力在于執行，執行重在到位，關鍵在于落實。光華時代公司的每一位員工都要維護制度權威，做制度執行的表率，自覺尊崇制度，嚴格執行制度，堅決維護制度。

此次制度宣講會，進一步促進公司員工深入學習和了解公司的各項規章制度，明確自身權利和義務，幫助新員工更好地適應工作環境和企業文化，同時更加清楚地認識到自己在公司中的角色和職責，激發工作積極性和主動性，提高工作質量和效率。另一方面切實完善了公司的管理體系提質增效，夯實公司規范化、標準化、人性化管理的基礎。